El dia 23 de mayo, Prosegur España Madrid, ha
comunicado al Comite de Empresa su decision de rescindir varios contratos de
trabajo por causas económicas y por tanto la indenizacion marcada por la norma
en estos casos es de 20 dias por año trabajado con un tope de 12
mensualidades.
El motivo esgrimido por la Direccion de
Prosegur es la baja productividad de las personas afectadas. En todos los casos
esa baja productividad viene producida por numerosos periodos de baja por
enfermedad y bajo numero de horas trabajo efectivo, este ultimo motivo viene
dado, según la empresa, por la falta de adaptación de las personas afectadas a
diferentes centros de trabajo.
Seguiremos informando.
Fuente: Elpregon
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